环境保护考核制度规范
环境保护考核制度规范（通用7篇）
订立好环境保护考核制度规范，将会使你工作更加轻松。管理制度是实施肯定的管理行为的依据，是社会再生产过程顺当进行的保证。合理的管理制度可以简化管理过程，提高管理效率。以下是我给大家带来的环境保护考核制度规范，希望可以帮忙到大家！环境保护考核制度规范篇1第一条：目的
为营造乾净、舒适的办公环境、创立礼貌、乾净、美妙的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理，特订立本规定。
第二条：适用范围
规定适用于公司全部办公区域的卫生管理与办公设备的使用维护。
第三条：制度资料
一、各公司部门卫生区域划分：
①泸州十建负责办公楼（以楼梯阶划分）南片场地及一楼卫生间的打扫；
②策划部负责本办公室门前走廊至楼梯阶；
③林鑫公司负责办公楼北片场地的打扫；
④财务部与采购部负责二楼楼梯阶以南的走廊卫生打扫（财务部周一、周三、周五;采购部周二、周四）；
⑤办公室负责楼梯间以北的走廊；
⑥长达岚皋监理公司负责楼梯间以北的走廊及二楼至三楼的楼梯阶卫生打扫；
⑦工程部负责楼梯阶以南的走廊卫生打扫。
二、日常卫生清扫工作布置
1、每一天上班前，定时清理各自职责卫生区的卫生工作，并坚持卫生清洁。
2、随时坚持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不吐痰，不乱张贴，能
适时清理污物。
3、所负责的卫生区域走廊及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采纳适当方法削减灰尘的飞扬，保证地面无污物和其他剩余遗留垃圾。
4、使用会议室的员工应爱惜会议室设施、坚持会议室的乾净，会后应将座椅归还原位、摆放整齐，适时清理会议产生的垃圾，关掉电器、照明电源。
5、办公区域全部的绿化植物由就该负责区域的公司定期进行一次叶面清理与维护工作。
第四条：监督与奖惩
1、公司办公室不定期对公司负责区域的环境卫生进行检查，对发觉的环境卫生问题，第一次劝导职责人进行适时整改，第二次要求责令整改同时通报其直接上级，第三次对职责人予以一周办公区域卫生打扫的惩罚。
2、每周由办公室人员对各公司负责的区域的环境进行检查，如有发觉不贴合以上要求，一次罚款10元，请大家做好自律。
3、公司办公室人员必需以身作则，理解全部同事的监督，发觉有违规定的行为，可向公司办公室主任，总经理反馈。同时，公司办公室理解员工对于其他人员的环境卫生维护方面问题的反映与投诉。
4、责罚只是手段，制造良好办公环境才是我们真正的目的，期望大家共同努力，搞好工作环境卫生！
环境保护考核制度规范篇2第一章总则
第一条为规范环境管理体系认证工作，保证认证质量，促进合理利用自然资源，节能降耗，削减污染物的产生和排放，保护环境，特订立本规定。
第二条凡在中华人民共和国境内开展与环境管理体系认证相关的活动，必需遵守本规定。
第三条本规定所称与环境管理体系认证相关的活动，是指环境管理体系认证、咨询、认可、培训、注册等工作。
第四条环境管理体系认证遵从自己愿意原则，任何组织都可提出申请。
第二章管理机构
第五条中国环境管理体系认证引导委员会（以下简称引导委员会）是由国务院批准成立的部际协调机构，负责对环境管理体系认证以及ISO14000系列标准的实施工作进行统一管理。引导委员会办公室设在国家环境保护总局，负责引导委员会的日常工作。
引导委员会下设中国环境管理体系认证机构认可委员会和中国认证人员国家注册委员会环境管理专业委员会，实在负责IS014000系列标准实施的监督管理工作。
第六条中国环境管理体系认证机构认可委员会（以下简称环认委）负责对环境管理体系认证机构的认可及认可后的监督管理。
第七条中国认证人员国家注册委员会环境管理专业委员会（以下简称环注委）负责环境管理体系审核员的注册及对培训机构的认可。
第八条国家环境保护总局依据有关管理规定，负责对环境管理体系咨询机构的备案管理。
第三章环境管理体系认证管理要求
第九条凡在中华人民共和国境内从事环境管理体系认证的机构须经环认委认可；从事环境管理体系认证或咨询工作的人员及相关培训课程须经环注委注册；环境管理体系咨询机构须到国家环境保护总局备案。
第十条拟申请环境管理体系认证的组织（以下简称申请认证的组织）可以自主选择有资格的咨询机构和认证机构分别进行环境管理体系咨询和认证。
第十一条申请认证的组织必需具备以下条件：
（1）依据ISO14001标准建立的环境管理体系在进行现场审核前应运行三个月以上；
（2）符合国家和地方环境保护法律、法规及规章的要求。
第十二条申请认证的组织在申请认证审核时，应向认证机构提交如下证明材料：
（1）由具有法定资格的环境监测机构近一年内出具的该组织各项污染物监测结果；
（2）该组织所在地地（市）级以上环境保护行政主管部门出具的该组织在近一年内未因环境违法受各处罚的证明。
环境保护考核制度规范篇3为了加强对环境卫生工作的长效管理，坚持不懈地搞好企业礼貌卫生创立工作，营造清洁、卫生、礼貌、美妙的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，增长员工的身心健康，依据企业原有环境卫生管理制度、礼貌卫生规划及相关管理规定，特订立本管理方法。
一、环境礼貌卫生标准
全公司的环境礼貌卫生，包含生产车间、办公场所、道路、食堂、宿舍、厕所、绿化等方方面面，分别订立标准如下：
1、生产车间：生产现场环境坚持礼貌乾净，做到“五定、四清、四无、一向线”和“三不落地”、“二不进车间”。五定，即生产现场清乾净工作“定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”；四清，即高空清、地面清、机台清、四角清；四无，即高空无挂花、机台无积花、地面无杂物、车间无死角；一向线，即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理，按规划就位，成线排放；三不落地，即保全保养机配件、工具、机油不落地；二不进车间，即与生产无关的物件不进车间，与生产无关的人员不进车间。
2、科室（车办室）内：做到“七无、一明、一齐”。七无，即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘；一明，即玻璃光亮；一齐，即办公用具排列整齐。
3、道路：做到“七无一通一清”。七无，即道路无落棉、无积花、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和建筑材料；一通，即厂内通道平整畅通；一清，即建筑垃圾由技发部负责适时出清。

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