
物业大楼卫生间清洁专项方案
(一)人员配置:男女各1人/组
(二)人员仪容仪表。
2.1年龄:45周岁以下
2.2着装:公司统一发放外广场保洁员工装,工鞋,帽子,工牌,手套及工具。
(三)服务形态
●卫生间员工在作业时杜绝影响客户使用卫生间情况,在异性卫生间作业时,需要在门口竖立“工作实行中”指示牌,如在工作中遇到客户需要使用卫生间,应面带微笑向客户问候“您好”并且即时退出异性卫生间,收取摆放好的指示牌及清洁工具,清洁其他区域。
●在同性卫生间清洁,门口竖立“工作实行中”指示牌,根据清洁流程及标准做好清洁,如遇到客户需要使用卫生间,保持准确站姿放下手中工具,微鞠躬,并且向客户问候“您好”,并且示意客户实行如厕,之后员工戴上白色礼仪手套,保证准确站姿站在擦手纸盒旁边等候服务。待客户如厕后洗手时,员工将取下擦手纸,双手呈递给客户并礼貌道“请您擦手”。客户如厕离开之后继续清洁工作。
●卫生间内的装饰物品保证无灰尘及污渍,喷香设备置于无装饰墙面上方(带有休息区卫生间配备两台)。洗手台面在空旷区选择一种
装饰花卉实行装扮。墙面装饰采用艺术、抽象油画实行装扮,提升档次及气氛。
●卫生间目视化规范。
---卫生间内所有设施周围制作双语标识。
---大卷纸裸露纸张长度为一拳长。
---擦手纸裸露区域不超过纸张长度1/4,并且保持水平。
---洗手液剩余量不低于整体容积1/2。
---每个蹲位垃圾桶垃圾量不得超过容积2/3。
---工具间内摆放有分类抹布架,分类清洁剂柜,杆类工具统一在工具间一侧竖立存放,并且用警示胶带做好区域。
●卫生间员工遇到有需要的客户时,主动协助客户,如看管物品。提拿重物等。
(四)岗位培训
4.1培训计划。
●员工入职服务礼仪培训
●卫生间工作方法培训
●清洁剂使用标准培训
●目视化管理培训
●清洁标准培训
4.2培训考核。
对员工实行现场对客服务、工作方法、目视化规范实行考核,在培训及考核中提升员工素质,为深圳金展国际珠宝项目服务及清洁品质提升做出应有贡献。
(五)工作流程。
(六)卫生间作业指导书
---使用工具、药剂。
喷香罐,地刮,地巾,毛巾,玻璃刮,毛头,垃圾袋,大卷纸,二折纸,芳香球,全能水,洁而亮,洁厕剂。
---清洁程序。
卫生间内清洁抹布做分类处理:以颜色区分区域。
①卫生间瓷器,采用1:20稀释过的全能水,将干净瓷器专用毛巾
在水中漂洗拧干,保持适中湿度对瓷器实行由外到内擦拭。瓷器顽固
污渍处理:用干净瓷器专用毛巾沾抹洁厕剂实行擦拭,之后用清水冲
洗
干净,最后用干毛巾擦拭干。
②五金件清洁:首先采用1:20稀释过的全能水对五金表面实行擦拭,出去表面水渍及污渍,之后用干毛巾擦干。待干燥之后可采用不锈钢
保养剂涂抹在五金之上处理或者采用抛光布实行抛光处理。
③镜面:首先用毛头沾满清水对镜面实行擦拭,然后采用玻璃刮按照
从上之下的顺序实行刮拭(如污渍严重,清水中可添加少量全能水)。边角地方可选择干毛巾擦拭。
④台面:采用带有1:20稀释全能水的毛头实行擦拭(湿润毛巾也
能够),然后用玻璃刮将剩余水分刮净,用干毛巾擦拭干净。入台
面为
石材质地,在擦拭干净干燥后可采用液蜡实行保养处理。
⑤地面:卫生间地面采用经过1:50稀释的全能水,将地巾置入水
中漂洗拧干,将地巾包裹在地刮上实行有顺序的刮地处理。根据地面
污
染水准决定刮地次数。如卫生间使用率高可采用板拖实行清理。
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