装修公司工装管理制度范文

装修公司工装管理制度范文

装修公司工装管理制度

第一章 总则

为了规范公司员工的工装着装要求、保证员工形象统一、提升

公司整体形象，根据公司的实际情况和需要，制定本《装修公

司工装管理制度》。

第二章 工装着装要求

1. 装修公司的员工在工作期间统一着装工装，不得穿戴私人衣

物。

2. 工装颜色以公司规定为准，禁止个人因素干扰，服装上不准

有任何个人信息如姓名、联系方式等。

3. 工装不得破损、污渍等，如有损坏需要及时更换。

4. 工装必须清洗整齐，无皱褶、起毛等现象。

5. 禁止任何形式的个人装饰品使用，包括但不限于项链、手链、

戒指、耳环等。

6. 员工必须穿好工装到达工作岗位，离开工作岗位后立即更换

3. 公司会定期对工装进行检查，发现问题及时修复。

4. 离职员工需将工装归还公司，如有破损需要赔偿。

第四章 工装保养

1. 工装穿着过程中，需注意保持清洁和整洁，不得随意丢弃、

弄脏。

2. 工作中如因工作需要导致工装破损、污渍等，需及时向上级

报告，并按照公司规定进行处理。

3. 工装需要定期清洗，公司将安排专人进行清洗，员工需按时

将工装送到指定地点进行清洗。

4. 因个人原因导致工装破损或损坏的，需要员工自行承担维修

或赔偿责任。

5. 工装需要进行定期保养，公司将统一安排维修保养，员工需

积极配合。

第五章 工装使用禁忌

2. 对于多次违反工装管理制度的员工，公司将采取较严厉的措

施，包括但不限于停职、降职、开除等。

第七章 附则

1. 本制度适用于全体员工，必须服从和遵守。

2. 公司对工装管理制度解释权和修订权属于公司管理部门。

3. 本制度自发布之日起有效，如有调整将另行通知。

本《装修公司工装管理制度》经公司管理部门审核通过，自发

布之日起施行。员工必须遵守本制度内容，如有违反将依照公